清理渠道、捡拾残膜、播种、护苗、治虫、施肥……眼下，新疆兵团大地上一派忙碌的耕作景象。
党的十九大报告指出，构建现代农业产业体系、生产体系、经营体系，完善农业支持保护制度，发展多种形式适度规模经营，培育新型农业经营主体，健全农业社会化服务体系，实现小农户和现代农业发展有机衔接。
今春是兵团启动团场综合配套改革的第一个春天，广大干部职工转观念、强产业、促效益，多方联动，互惠共赢，奏响了高质量发展协奏曲。
转观念：激活主观能动性
“今年，我第一次主动参加连队清理渠道的义务劳动。现在我们享受着这么好的政策，只要勤劳肯干，日子一定会越过越好。”5月6日，兵团第一师16团11连棉花种植大户田保疆说。
“现在，兵团各级干部的工作方式变了。哪个连队哪个人有疑惑有难题，我们就赶去面对面解疑释惑，共同解决问题。”兵团第六师新湖农场党委书记、政委张静说，“我们就是要想方设法让职工增加收入。”
“今年春耕，全团各个连队党支部班子成员迅速进入角色，走家入户，主动上门提供服务，全力解决职工最需要解决的问题。为职工服务是兵团基层干部的使命。”兵团第一师13团政委马金武说。
兵团第三师45团24连是一个以种植棉花为主的连队，一个为职工提供棉花生产全过程服务的农资农机合作社正在加紧成立。“今年，我们连队班子主动与银行、农村信用社等金融机构协商，为103名连队职工贷款427万元用以发展生产。”连队党支部书记张伟说，“从管理者转变为服务者，我们正在努力。”
强产业：发展规模化农业
围绕农业供给侧结构性改革这条主线，各个师（市）采取做大基地、做强品质、做长链条的方式强化农业产业发展，做大做强特色农业基地。
在北疆，第四师62团紧邻霍尔果斯市，这里种植的科瑞森鲜食葡萄因为品质好，多年来远销到东南亚国家。“我提倡把葡萄枝叶修剪定型成S型，这样挂果后葡萄的串型成熟度一致，品质均匀。”62团1连党支部书记孙涛说，“现在职工多数还是选择种植鲜食葡萄，如今我们连的葡萄产量达到每亩地1.5吨。每年，湖南等地的采购商都争抢着来收购葡萄。”
62团3连共有8000余亩耕地，近5000亩地都种植了制种玉米，还有1200余亩地种植西梅，是62团最大的西梅种植基地。2017年，全连职工人均收入超过10万元。
54岁的3连职工王继江，是老军垦人，已经有37年工龄。3连职工每人分得了21亩地。今年，他经过流转后共种植126亩制种玉米。“这些年，我每年种地都在百亩以上。”王继江说。
在第六师，市场化的运作方式进入春耕春播工作中。102团党委副书记、团长张伍平说，102团鼓励职工通过市场手段种植棉花。从种植、管理、收购等等环节，都建立产销对接机制，让职工充分享受农业产业化带来的应得利益。“‘龙头企业+合作社+金融机构+种植户’的订单种植模式是102团规划要走的农业规模化道路。”张伍平说。
促效益：推进特色化发展
兵团的农业高质量发展优势在春耕时节已经展示出来。今年春天，兵团各师（市）全力推进农业现代化、产业化、特色化发展，借力改革的东风，提质增效。
66团位于伊犁河谷，开春早，农作物花期长，利于早春果品的生长。“从春节起，我的大棚内就可以采摘草莓了。”15连职工董立君建起了高新技术大棚。他使用自动灌溉体验花盆，由上至下，三层架子，采用肥水一体化系统种植绿色无土栽培有机草莓。走进他的大棚，就像进入草莓工厂一样，一条条生产线上，草莓的枝蔓生长茂密，红彤彤熟透的草莓躲在叶子后面，叶绿果红，生机盎然。来自伊犁市的游客一直络绎不绝。
15连党支部书记罗恒2月在民主选举当选，2011年起就是村干部。他看着连队职工的经济效益逐年增长。“我相信，有春耕奠定的好基础，职工的收益不会差。”罗恒说。
连日来，第四师68团3连职工姜立军都在地里忙着水稻育苗。曾经在连队担任技术员的他精通水稻技术。他的地正对着68团稻香文化广场。每一年，这块地会有一幅用水稻拼成的稻田画。今年水稻成熟之后，会呈现出什么样的画面，这也让很多人好奇。
“为了给职工的春耕春播加油助力，我们不间断地开展技术培训，增强职工的技能获得感。”第六师共青团农场农业科科长王志杰说，“今年的春耕春播是农场近年来质量最高、速度最快的。”（成越越）
（中国新疆日报记者站）
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