雏鹰羽丰初翱翔, 2018年1月份以来，为确保2018年“访惠聚”工作开好头、起好步，奎屯市超前谋划、周密部署、精心安排以“四大招”为指引，为各驻村（社区）“访惠聚”工作队教理念、教方法、教思路推动“四项”任务落实，助推2018年“访惠聚”驻村工作。
奎屯市委、市人政府高度重视“访惠聚”工作，利用5天时间，结合“七包联”工作安排，组织市“访惠聚”办公室、派出单位，深入基层一线到全市各“访惠聚”驻村（社区）点，开展全覆盖看望慰问活动，为2018年“访惠聚”干部加油鼓劲！每到一处都会与“访惠聚 ”队员谈心谈话，聆听工作队员心声，了解队员家庭状况及困难，让队员感到温暖、再接再厉安心“访惠聚”驻村工作。
截至目前，全市20余名县处级领导干部分赴42个村（社区）开展走访，慰问驻村干部280余名，送去慰问品5万余元。工作队员们纷纷表示：“有了市委的关心和支持，我们工作的劲头更大了，底气更足了，2018年驻村工作也有主心骨了。”
奎屯市召开《奎屯市组织工作务虚会》、《2018年“访惠聚”驻村（社区）工作推进会暨开展集体谈心谈话活动》、《2018年社区（村）第一书记、访惠聚驻村（社区）“访惠聚”座谈会》手把手给“访惠聚”驻村（社区）工作队全体队员教理念、教方法、教思路。
组建“访惠聚”信息宣传员、派出单位宣传员“两支队伍”、对2018年“访惠聚”工作要点进行分解，总结2017年好的经验方法、回顾工作查找不足。对奎屯市“访惠聚”工作中可能存在风险点进行梳理归纳，形成风险防控工作台账。
在《奎屯市组织工作务虚会》、《2018年“访惠聚”驻村（社区）工作推进会暨开展集体谈心谈话活动》后，结合自治区、自治州“访惠聚”驻村工作任务和奎屯市“访惠聚”工作实际，整理出奎屯市“访惠聚”工作指导手册，并颁布了《奎屯市2018年“访惠聚”驻村（社区）基础工作指导意见》和《基层工作应知应会手册》，并将意见整理归纳为15项工作措施，印制300余份工作手册发到每名“访惠聚”干部手中，对2018年“访惠聚”工作给予精准指导。
在自治区“访惠聚”驻村工作队长业务培训班和自治州加强“访惠聚”驻村工作能力提升培训会的基础上，针对奎屯市“访惠聚”驻村各项工作，特别是第一书记工作职责任务进行再明确、再部署，
在快节奏、信息化的城镇生活中，各族群众对基层干部和“访惠聚”队员的入户要求越来越高。针对“访惠聚”工作入户走访工作落实难、考核难的实际情况，奎屯市委、市人民政府、市委组织部和市“访惠聚”办公室通过对45个“访惠聚”工作队走访调研，积极探索移动互联网技术在基层服务管理中的运用，成功建成集调度指挥、查询统计、监督检查等功能为一体的“奎屯基层服务管理智慧平台”，并率先为全市804名基层干部及282名“访惠聚”工作队员配发已装载智慧平台的手机。依托“奎屯基层服务管理智慧平台”大数据库数据，将社区（村）居民信息分类统计，通过检索关键词，将低保、劳动保障、劳动监察、计生、“四老人员”等数据分类导出，帮助“访惠聚”工作队员快速便捷获得人员信息，以便开展好群众服务工作。在日常走访中“访惠聚”工作队员可以通过“奎屯基层服务管理智慧平台”轻松实现“入户走访实时监控，社情民意动态掌握，基础信息精准研判，宣传教育及时到位”的目标效果。
按照“队员为代表，单位作后盾，一把手负总责”的要求，全市40个派出单位充分发挥部门优势和行业优势。各社区（村）包联市领导及派出单位负责人与每位“访惠聚”工作队员主动沟通对接、发挥作用。在生活上关心帮助，常态化关注干部健康情况和工作状态，妥善解决好驻村实际困难，特别是干部家庭中存在的突出问题，开展驻村（社区）干部亲属家庭走访慰问。同时，对于心里有“疙瘩”的干部，主动谈心谈话，帮助队员理顺情绪、坚定信心，为队员们贴上暖心膏，确保驻村（社区）干部后顾无忧、全身心投入工作。（中国日报新疆记者站）
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